公司解散的原因有一般解散、强制解散、股东请求解散三大类。公司解散涉及一系列法律程序和后果，关系到员工、股东、债权人、债务人等各方切身利益，必须严格遵守法律法规。股东请求解散公司，必须具备一个重要条件——公司经营管理发生严重困难且通过其他途径不能解决，这体现了法律在保护股东合法权益的同时，也平衡和保护各方合法权益。

判断“公司经营管理发生严重困难”应当从公司的运行状态进行综合分析。在有限责任公司中，股东会作为股东行使权利、参与公司经营管理的重要机构，长期无法正常召开易导致公司内部管理存在严重障碍甚至陷入僵局状态，进而影响公司正常生产经营活动，造成股东的投资利益受损。此时，持有公司10%以上表决权的股东，通过其他途径无法解决该困境的，可以请求人民法院解散公司。但如果仅因股东个人矛盾导致公司持续两年以上无法正常召开股东会，但公司运行良好，并未发生经营不善、严重亏损等情形，法院亦不能仅凭连续两年未召开股东会而判令解散公司。

法官特别提醒，公司解散后，需依照相关规定在国家企业信用信息系统公示，并及时进行清算。清算义务人未及时履行清算义务，给公司或者债权人造成损失的，应当承担赔偿责任。